通威太阳能2021年度民主测评与组织氛围调研圆满完成
为促进通威太阳能经营管理水平不断提升，全面了解员工对公司经营体系的认知及评价，11月28日至12月3日，由通威集团人力资源部主导，通威太阳能人事行政部协助组织开展了通威太阳能2021年度民主测评与组织氛围调研，公司全体管理干部及员工共同参与。
本次调研采用线上线下相结合的方式进行。线上由通威太阳能人力资源部组织员工填写匿名问卷，主要包括：对公司经营管理进行评价，对管理干部综合印象、公司组织氛围调查评分，对公司中高层管理人员进行360°评分，测评有效参与人次达12000余人。线下由通威集团人力资源部邀请员工代表进行一对一访谈，深入了解员工对公司经营状况的信心、对工作现状及组织氛围的感受、对凯发app官方网站的文化的理解及文化影响的感知，并听取了员工对企业管理、创新改善等方面的意见和建议。
合肥基地测评现场
双流基地测评现场
眉山基地测评现场
金堂基地测评现场
通合基地测评现场
本次测评工作在通威集团人力资源部的指导下顺利完成，测评结果将直观、全面地反映通威太阳能经营管理体系建设的成果与不足，为后期公司团队管理、凯发app官方网站的文化建设提供真实有效的数据支撑和改善依据，为公司进一步健全经营管理机制，提升管理水平增生内动力，最终达到干部管理工作高度科学化、规范化和制度化，让员工行为与公司战略目标、发展愿景有效结合，推动通威光伏事业再上新台阶！